Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 6.1.2014 16:46:23

Nasvet tedna: Delovni čas

Mag. Katja Blatnik

Rubrika: Plače in delovna razmerjaprint Natisni

Nasvet tedna: Delovni čas

Delovni čas je definiran v 142. členu ZDR-1 in je:

  • efektivni delovni čas,
  • čas odmora po 154. členu ZDR-1 (30 minut, če dela polni delovni čas oz. sorazmerno času, prebitim na delu oz. sorazmerno dolžini dnevnega delovnega časa, če je delovni čas neenakomeren)
  • čas upravičenih odsotnosti z dela v skladu z zakonom ali kolektivno pogodbo oz. splošnim aktom.

Med upravičene odsotnosti z dela sodijo tudi prazniki. 137. člen ZDR-1 določa, da ima delavec med drugim pravico do nadomestila plače za čas odsotnosti, v primerih in v trajanju, določenih z zakonom. Delodajalec je dolžan izplačati nadomestilo plače v primerih odsotnosti z dela zaradi izrabe letnega dopusta, plačane odsotnosti zaradi osebnih okoliščin, izobraževanja, z zakonom določenih praznikov in dela prostih dni in ko delavec ne dela iz razlogov na strani delodajalca. Prazniki in dela prosti dnevi v RS so določeni v Zakonu o praznikih in dela prostih dnevih v RS in so dela prosti dnevi. Poleg praznikov so v tem zakonu kot dela prosti dnevi navedeni nekateri drugi dela prosti dnevi kot npr. 25. december – božič.

Delovni čas je lahko razporejen tudi tako, da delavec na praznike in proste delovne dneve dela. Razporeditev delovnega časa je urejena v 148. člen ZDR-1. Praviloma velja, da delodajalec letni razpored delovnega časa določi pred začetkom koledarskega oziroma poslovnega leta in o tem pisno obvesti delavce na pri delodajalcu običajen način. Iz razporeditve delovnega časa izhajajo tudi dodatki za posebne pogoje dela, kamor sodi tudi delo na praznike in dela proste dneve po zakonu. Ti dodatki so običajno določeni s kolektivno pogodbo (127. člen ZDR-1).

Število delovnih ur

Ključne besede:
število delovnih ur
število delovnih dni
efektivni delovni čas
čas odmora
čas upravičenih odsotnosti z dela
praznih
dela prosti dnevi
dela prosti dnevi po zakonu
ZDR-1

Zadnji članki iz rubrike:

4.10.2019 18:25:42:
Pravilnik o obrazcih prijav podatkov o pokojninskem in invalidskem ter zdravstvenem zavarovanju, zavarovanju za starševsko varstvo in zavarovanju za primer brezposelnosti

2.10.2019 11:48:04:
Avtorski honorar v okviru delovnega razmerja

1.10.2019 15:47:28:
Podatki za obračun plač za september 2019

1.10.2019 12:37:11:
Za koga velja prepoved zaposlovanja tujcev?

25.9.2019 10:52:41:
REK obrazec za popravek na podlagi sodbe ali izvensodne poravnave

Najnovejši članki:

15.10.2019 15:43:34:
Vlada se je seznanila z Informacijo o poteku priprav Zakona o spremembah in dopolnitvah zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti

15.10.2019 15:40:17:
Zaostritev ukrepov Banke Slovenije na področju kreditiranja prebivalstva

15.10.2019 15:29:48:
Zaposlitveni oglas: Računovodja m/ž, Ljubljana

10.10.2019 16:05:12:
Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o davku na dodano vrednost (ZDDV-1K)

10.10.2019 15:20:55:
Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o davku na dodano vrednost ZDDV-1

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT