Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 15.12.2016 15:35:08

Nasvet tedna: Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi

Rubrika: Plače in delovna razmerjaprint Natisni

Nasvet tedna: Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi Racunovodja.com Pravna ureditev odpovedi pogodbe o zaposlitvi, pravni položaj delavca in delodajalca glede posameznih vprašanj, njune pravice in obveznosti se razlikujejo glede na to, za kateri odpovedni razlog gre.

Razlogi za redno odpoved

Razlogi za redno odpoved pogodbe o zaposlitvi delavcu s strani delodajalca so:

  • poslovni razlog:
    • prenehanje potreb po opravljanju določenega dela pod pogoji iz pogodbe o zaposlitvi (se navezuje na posameznega delavca),
    • vzrok za navedeno prenehanje potreb so ekonomski, organizacijski, tehnološki, strukturni ali podobni razlogi na strani delodajalca;
  • razlog nesposobnosti:
    • nedoseganje pričakovanih delovnih rezultatov, ker delavec dela ne opravlja pravočasno, strokovno in kvalitetno;
    • neizpolnjevanje pogojev za opravljanje dela, določenih z zakoni in drugimi predpisi, izdanimi na podlagi zakona, zaradi česar delavec ne izpolnjuje oziroma ne more izpolnjevati pogodbenih ali drugih obveznosti iz delovnega razmerja;
  • krivdni razlog:
    • kršenje pogodbene obveznosti ali druge obveznosti iz delovnega razmerja (namenoma ali iz malomarnosti – gre predvsem za kršitve 33. do 38. člena ZDR-1).
  • nezmožnost za opravljanje dela pod pogoji iz pogodbe o zaposlitvi zaradi invalidnosti v skladu s predpisi, ki urejajo pokojninsko in invalidsko zavarovanje, oziroma s predpisi, ki urejajo zaposlitveno rehabilitacijo in zaposlovanje invalidov,
  • neuspešno opravljeno poskusno delo.

Iz e-gradiva Odpoved pogodbe o zaposlitvi (2014, 2015, 2016) - gradivo lahko naročite po ceni 21 € + DDV, je pa tudi del paketa Delovna razmerja in Zlatega kompleta

Ključne besede:
odpoved pogodbe o zaposlitvi
razlogi za odpoved
ZDR-1
redna odpoved pogodbe o zaposlitvi

Zadnji članki iz rubrike:

3.8.2020 12:56:52:
Nadomestilo plač zaradi odrejene karantene na podlagi interventne zakonodaje

27.7.2020 9:04:29:
Možnost delnega povračila nadomestila plače podaljšana do konca avgusta

23.7.2020 19:02:15:
Podaljšan je ukrep delnega povračila nadomestila plače delavcem na začasnem čakanju na delo

21.7.2020 15:48:55:
Povračilo izplačanega nadomestila plače za začasno čakanje na delo v juniju

20.7.2020 16:40:40:
Povračila stroškov prehrane med delom ter službenih potovanj v dejavnosti trgovine Slovenije od 1. 7. 2020 dalje

Najnovejši članki:

29.7.2020 17:24:46:
Rok za ugovor zoper informativni izračun dohodnine

28.7.2020 11:23:27:
Pravilnik o izvajanju oprostitve ali delne oprostitve plačila najemnin zaradi omilitve posledic epidemije COVID-19

25.7.2020 13:49:01:
Odpravljena prepoved obratovanja trgovin ob nedeljah

24.7.2020 12:43:30:
Predvidene spremembe pri definiciji kmeta

25.7.2020 13:06:05:
Posredni nadzor nad izvajanjem ukrepov za odkrivanje in preprečevanje pranja denarja in financiranja terorizma

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT